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发布日期:2016-02-19


一、招聘岗位:技术总工  

岗位职责:

1、  负责公司产品技术规划;

2、  负责技术研究与对外技术交流;

3、  负责技术标准化管理;

4、  负责文件控制管理。

任职要求:

1、35-45岁之间,电子信息相关专业,本科及以上学历;

2、8年同行业产品开发及5年研发项目管理的工作经验;

3、熟悉消防产品国家标准,熟悉行业先进技术。

二、招聘岗位:系统(软件)工程师 

岗位职责:

1、 协助研发总监制定、落实软件类产品年度研发计划;

2、 制定月度软件工作计划并组织实施;

3、 组织制定新产品研发方案、项目计划并组织实施;

4、 负责产品设计开发工作,开发出满足功能产品;

5、 负责外部技术合作工作;

6、 维护管理所负责开发的产品。

任职条件:

1、30-40岁之间,通信、电子工程、软件工程、计算机及其相关专业,本科及以上学历;

2、5年以上从事软件系统开发工作经验,参与过大中型系统项目的开发工作;

3、熟练掌握大型数据库的开发、管理工作,熟悉汇编语言,具有程序编写经验;

4、独立解决技术问题,有较强的创新意识;

5、整体概念明确,思路清晰,独立性强,具有团队合作精神。

三、招聘岗位:软件工程师

岗位职责:

1、  编制项目软件部分的开发方案、开发计划等;

2、  负责软件开发编程及调试;

3、  负责编制软件相关的设计、检验过程文件;

4、  维护管理所负责开发的产品。

任职条件:

1、28-38岁,计算机/电子/自动化等相关专业 ,本科及以上学历;

2、3年及以上从事软件系统开发工作经验,参与过大中型系统项目的开发工作;

3、精通VCVBVC.NETVB.NET等语言中的一种或几种,熟练使用开发工具,能够独立进行程序编写、调试和测试。



四、招聘岗位:系统工程师      

岗位职责:

1、协助研发总监制定、落实探测器类产品年度研发计划;

2、制定月度探测器组工作计划并组织实施;

3、组织制定新产品研发方案(保证产品技术先进性及技术竞争力)、项目计划并组织实施;

4、负责产品设计开发工作,开发出满足功能产品;

5、负责外部技术合作工作;

6、维护管理所负责开发的产品。

任职条件:

1、32-40岁之间,本科及以上学历,电子信息工程及相关专业;

2、5年以上电子开发工作经验,具有独立产品设计能力;

3、熟悉汇编语言,具有程序编写经验,熟悉掌握数字电路和模拟电路原理 。

五、招聘岗位:电子工程师

岗位职责:

1、编制项目的全部或部分开发方案,开发计划书等;

2、负责产品的具体的设计工作;

3、负责产品的开发,完成样机制作、测试;

4、负责编制产品的设计、检验、过程等文件;

5、维护管理所负责开发的产品。

任职条件:

1、25-35岁之间,电子及自动化等相关专业,本科及以上学历;

2、1年以上同行业工作经验,熟悉AVR系列单片机者优先;

3、熟悉数字电路和模拟电路的原理,能熟练使用protel99sepowerpcb一种或几种电路设计软件。


六、招聘岗位:工装工程师  

岗位职责:

1、负责现有产品工装改进;

2、负责新产品工装规划、设计、制作;

3、负责专用工装、工艺的设计;

4、负责编制工装操作规程、校准规程;

5、负责编制工装设计文件。

任职条件:

1、25-40岁之间,电气、电子、机械类专业,本科及以上学历;

2、3年以上电子产品制造工装设计经验,熟悉基础电路及机加工艺;

3、能够熟练使用AutoCADUGpretel一种或几种制图软件。


七、招聘岗位:检验工程师       

岗位职责:

1、 负责部门检验标准、检验方法的制定与完善,负责各检验过程中出现的异常问题的分析、改进;

2、 负责部门检具的设计、完善的建议;

3、 负责部门员工技能培训工作;

4、 负责试验室管理和检验设备操作规程的编制。

任职条件:

1、25-35岁之间,电子相关专业,本科及以上学历;

2、3年以上的检验工程师经验;

3、熟悉ISO9001质量认证体系。

八、招聘岗位:企划经理

岗位职责:

1、  参与制定公司发展战略;

2、  制定年度部门经营计划;

3、  负责制定并实施公司企业形象、产品品牌策略;

4、  负责制定年度推广策划案;      

5、  负责组织公司的对外宣传和广告发布;

6、  负责组织策划、设计公司宣传推广工具;

7、  负责组织公司VI设计、标准化及管理;

8、  负责组织网站、微信等网络平台的建设、维护、管理。

任职条件:

1、  28-40岁之间,营销策划、广告学、新闻学等相关专业,本科及以上学历;

2、  3年以上企划经理岗位工作经验。



九、招聘岗位:技术支持经理

岗位职责:

1、  负责组织、协调、督导设计方案的编制,建立产品设计方案标准规范;

2、  负责组织、协调、督导各项技术支持资料的编制;

3、  负责协调产品推广活动的技术支持;

4、  负责组织、协调渠道技术培训,保证渠道自身的技术服务水平;

5、  负责技术交流平台的搭建及维护;

6、  负责合理组织、协调、督导客户现场技术支持工作,满足客户需求;

7、  负责备品备件管理的监督和落实;

8、  负责投诉受理及反馈;

9、  负责工程试用的组织实施。

任职条件:

1、30-40岁之间,电子信息、通讯工程等相关专业,本科及以上学历;

2、3年以上同岗位工作经验;

3、能独立解决产品使用相关问题。

福利待遇:以上人员均上五险、免费午餐、提供住宿、外派学习、定期举行员工旅游和联谊会、年终绩效奖金、项目奖金、年终优秀奖励、个性关怀,享受国家法定节假日和年休假(具体薪资面议)

工作地址:秦皇岛市海港区北部工业区西港北路66

联系人:茹先生、张先生

联系电话:0335-3660329

微信账号:872472867  /  zbo198976

简历投递邮箱:ntznhr@163.com  

乘车路线:2路公交线到耀华工业园下车向北行20米即到。








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